Lust auf Energiewende?
Dann sind Sie bei EnBW genau richtig. Gemeinsam treiben wir die Energiewende voran – mit Spaß und Innovationen in kollegialer und produktiver Atmosphäre. Bei uns können Sie Ihre Ideen und Fähigkeiten einbringen, teamübergreifend arbeiten und Ihre Ziele und Vorstellungen verwirklichen. Das alles verbunden mit individuellem Freiraum und ausgestattet mit modernsten Arbeitsmitteln. Wir sind davon überzeugt, dass verschiedene Sichtweisen und Fähigkeiten entscheidend zu unserem Erfolg beitragen.
Unsere Mission
Wir wollen die Energiewende vorantreiben und Menschen und Städte zunehmend mit nachhaltiger Energie versorgen. Und wir werden uns zu einem nachhaltigen und innovativen Infrastrukturpartner weiterentwickeln.
Wir bauen konstant die Erneuerbaren aus – nicht nur bei Wind- und Wasserkraft - und sichern mit unseren modernen konventionellen Kraftwerken eine stabile und sichere Energieversorgung. Um Städte künftig nachhaltig entwickeln zu können, bauen unsere Tochtergesellschaften mit intelligenter Technik die Netze weiter aus, um immer mehr erneuerbare Energien in die Netze und smarte Energiesysteme zu integrieren.
Miteinander zum Erfolg
Wir denken Energie nicht nur neu, wir machen sie auch neu. Das geht aber nur gemeinsam – deswegen legen wir besonders großen Wert auf das Miteinander. Mehr als 21.000 Kolleg*innen setzen sich jeden Tag für die Energiewelt von morgen ein. In den verschiedensten Bereichen bei EnBW tragen sie wesentlich dazu bei, unsere Mission erfolgreich umzusetzen und unsere Visionen wahr werden zu lassen. Gegenseitiges Vertrauen und eine respektgeprägte Zusammenarbeit ist dabei der Schlüssel. Egal in welchem Team in unserem Unternehmen: Jede*r Einzelne ist fester Teil einer großen Idee, Teil eines Umbruchs und Teil eines der spannendsten und zukunftsweisendsten Themen unserer Zeit.
Diversity & Inclusion sind bei der EnBW ein Erfolgsrezept
Die EnBW fördert Chancengleichheit und Wertschätzung aller Menschen. Unabhängig von Ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, Ihrem Geschlecht und Ihrer Geschlechtsidentität, Ihrer sexuellen Orientierung, Ihrer Weltanschauung oder Religion, Ihrem Lebensalter, Ihren körperlichen oder psychischen Fähigkeiten sowie anderer Merkmale, heißen wir Sie bei uns willkommen.
Denn Vielfalt bereichert – unsere Kund*innen, Produkte, Projekte, Teams. Kurz: jeden unter uns. Deshalb entwickeln wir diese Kultur immer weiter: Neben diversen Teams legen wir beispielweise besonderen Wert darauf, den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen. Bei uns arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung zusammen – barrierefreies Arbeiten und Unterstützung durch Schwerbehindertenvertreter*innen sind für uns selbstverständlich. Zudem fördern und unterstützen wir das Engagement unserer Kolleg*innen in unseren unternehmensinternen Netzwerken, z.B. dem Frauen- oder Pride-Netzwerk. Wir beziehen Position als Mitglied der Charta der Vielfalt und der Initiative Chefsache und als Teilnehmer des jährlichen Diversity Day und beim Christopher Street Day in Stuttgart und Karlsruhe. Wir freuen uns, wenn Sie die EnBW noch ein Stück vielfältiger machen gemeinsam mit uns weiter voranbringen.
Weiterbildung und Entwicklung
Sind Sie bereit, neu zu denken und sich ständig weiter zu entwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir fördern innovatives Arbeiten und bieten unseren Mitarbeiter*innen und Führungskräften viele Entwicklungsmöglichkeiten. Im jährlichen Mitarbeitergespräch legen wir fest, wie jede*r seine/ihre persönlichen Ziele schnell erreichen kann und wie sich neue Perspektiven erschließen lassen. Unser konzernweit gültiges Kompetenzmodell bildet die Grundlage für Anforderungsprofile, Auswahlkriterien und Entwicklungsangebote und ist auf die unterschiedlichen Zielgruppen von Auszubildenden bis Top-Managern zugeschnitten
Unsere Führungskräfte unterstützen wir dabei, Mitarbeiter*innen in Veränderungsprozessen zu begleiten und die Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens beim Umbau der Energieversorgung zu sichern, mit einem ganzheitlichen Konzept der Management-Entwicklung, das Ihnen Orientierung in Ihrer beruflichen Entwicklung gibt.